Saturday , 20 October 2018

Các vị trí tuyển dụng tháng 05/2018

Tháng 05/2018, K&G tiếp tục tìm kiếm những chiến binh tinh nhuệ, nhiệt huyết, sẵn sàng chiến đấu trong lĩnh vực thời trang và hàng tiêu dùng.
Với các ứng viên, các bạn sẽ được trải nghiệm môi trường làm việc sáng tạo, trẻ trung và chuyên nghiệp.
Ngoài ra, K&G còn đưa ra chính sách thưởng tuyển dụng hấp dẫn khi giới thiệu các ứng viên xuất sắc (Chi tiết tham khảo tại đây)
Hãy ứng tuyển hoặc giới thiệu ngay những ứng viên tiềm năng với K&G cho các vị trí sau đây:

STT

Vị trí Mô tả Yêu cầu Địa điểm

Hạn nhận hồ sơ

Khối văn phòng        

1

Trưởng phòng Kỹ thuật may – Lập kế hoạch hoạt động của mảng kỹ thuật

– Tổ chức hoạt động tìm hiểu thị trường: xu hướng, đối thủ cạnh tranh, cải tiến công nghệ, …

– Nghiên cứu & cải tiến sản phẩm theo yêu cầu công ty/ theo xu hướng thị trường về form dáng, kiểu may, quy trình hoàn thiện sản phẩm,…

–  Kiểm soát tiêu hao NPL

– Xây dựng và quản lý thư viện form dáng, thông số sản phẩm, tài liệu kỹ thuật

– Quản lý nhân sự của Phòng.

– Hiểu biết và kinh nghiệm trong ngành may, kiến thức tốt về form dáng, xu hướng thời trang

– Có khả năng làm trực tiếp và hướng dẫn nhân viên ra mẫu, nhảy size, giác sơ đồ, làm tài liệu kỹ thuật

– Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên dụng (Gerber/ Opitex)

Hà Nội 31/05/2018

2

QC may mặc (inline) – Giám sát chất lượng hàng may mặc tại các nhà máy

– Kiểm tra NPL trước khi sản xuất tại nhà máy

– Theo dõi các loại mẫu

– Kiểm tra định mức, sơ đồ cắt tại nhà máy

– Tham gia hop PP/ kiểm inline/Final theo AQL 2.5…

– Kiểm tra, báo cáo và đưa ra các phương án xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất

– Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm QC inline về jacket/ quần âu/ sơmi

– Có thể đi công tác tại các nhà máy toàn miền Bắc

Hà Nội 31/05/2018

3

Chuyên viên Mua hàng – Xây dựng – quản lý kế hoạch mua hàng, phát triển mở rộng các nhà cung cấp nước ngoài

– Đàm phán, ký kết hợp đồng mua vải và nguyên phụ liệu

– Kiểm soát hàng đặt mua đúng quy cách

– Tiếng Anh thành thạo

–  Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm chuyên mua hàng tại công ty thời trang/may mặc

 

 

Hà Nội 31/05/2018

4

Thủ kho – Kiểm soát hàng hàng Xuất- nhập –tồn

– Sắp xếp và quản lý hàng hóa trong kho

– Thực hiện các báo cáo liên quan

– Nam: 2-3 năm kinh nghiệm tương đương

– Ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành FMCG/ Bán lẻ

– Thành thạo Excel

– Sử dụng phần mềm bán hàng hoặc liên quan là lợi thế

Hà Nội 31/05/2018

5

Kế toán thanh toán – Kiểm tra, hạch toán sổ sách các chứng từ công nợ, thu nhập và chi phí

– Kiểm tra bảng lương

– Báo cáo công nợ, tạm ứng

– Báo cáo chi phí liên quan khối văn phòng

– 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

– Tốt nghiệp chuyên ngành Tài chính kế toán,

– Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán, excel

Hà Nội 31/05/2018

6

Kế toán công nợ – Kiểm tra, phân loại chứng từ

– Gửi báo cáo công nợ các kênh phụ trách cho cấp quản lý

– Kiểm soát, đối chiếu, đôn đốc công nợ đúng hạn

– Lập bảng tổng hợp tích lũy theo các trương chình Marketing hàng tháng

– Cuối tháng chốt doanh số mua vào, bán ra, tiền thu về của các kênh được giao theo từng chương trình

– Theo dõi thu tiền bán hàng

– Quản lý tồn kho tại khác showroom

– 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

– Tốt nghiệp chuyên ngành Tài chính kế toán – Sử dụng tốt phần mềm Kế toán, excel

Hà Nội 31/05/2018

7

Kế toán giá thành – Nhập liệu chứng từ kế toán vào phần mềm

–  Tính giá thành gia công, lập phiếu nhập xuất và chuyển cho bộ phận liên quan

–  Lập các báo cáo về giá thành sản phẩm

– 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

– Tốt nghiệp chuyên ngành Tài chính kế toán – Sử dụng tốt phần mềm Kế toán, excel

Hà Nội 31/05/2018

8

Trưởng phòng Chính sách nhân sự – Thiết kế và xây dựng hệ thống chính sách, quy định về lương – thưởng – phúc lợi và quy trình liên quan

– Tổ chức triển khai thực thi chính sách

– Đại diện Công ty làm việc với các CQ QLNN về Lao động

– Báo cáo và các Công việc khác

– Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý hoạt động C&B tại Công ty thuộc lĩnh vực bán lẻ hoặc phân phối từ 300 nhân sự trở lên

– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành có liên quan như QTNNL, Lao động tiền lương,…

– Có kinh nghiệm triển khai/ sử dụng các PMNS là lợi thế

Hà Nội 31/05/2018

9

Chuyên viên Hành chính- Nhân sự nhà máy – Tuyển dụng nhân sự

– Chấm công, tính lương, thưởng, đãi ngộ cho nhân viên

– Quản lý nhân sự

– Thực hiện các công tác hành chính

– 3- 5 năm kinh nghiệm tương đương

– Ưu tiên ứng viên từng làm trong môi trường nhà máy

– Khả năng tin học văn phòng tốt

Hà Nội- Hòa Bình 31/05/2018

10

Truyền thông nội bộ- tổ chức sự kiện – Lên ý tưởng, tổ chức các sự kiện nội bộ (hoạt động ghi nhận, khen thưởng, sinh nhật CBNV Công ty…)

–  Đo lường và đánh giá hiệu quả của các sự kiện được tổ chức

– 3 năm kinh nghiệm trở lên

– Ưu tiên ứng viên làm việc trong lĩnh vực báo chí, truyền thông, tổ chức sự kiện

Hà Nội 31/05/2018

11

Quản trị E-learning – Tham gia xây dựng bài giảng e-learning,

– Quản trị, vận hành hệ thống đào tạo e- learning,

– Phối hợp với đối tác cung cấp dịch vụ phần mềm e- learning để phát triển, hoàn thiện, cải tiến chất lượng các sản phẩm học liệu, giáo trình, bài giảng e- learning theo yêu cầu nhu cầu đào,

– Theo dõi, thống kê, báo cáo kết quả.

– Có kinh nghiệm quản trị hệ thống e- learning, quản trị phẩn mềm, website, số hóa bài giảng, sản xuất media

– Nhanh nhẹn, sáng tạo, cam kết

Hà Nội 31/05/2018
Khối kinh doanh        

1

Nhân viên ban kế hoạch – Tổng hợp và kiểm soát tồn kho thành phẩm

– Đánh giá và xây dựng kế hoạch đẩy hàng tồn kho

– Theo dõi, đôn đốc và kiểm soát việc thực hiện kế hoạch bán hàng

– 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

– Thành thạo Excel

Hà Nội 31/05/2018

2

Kinh doanh thị trường

(Bàn chải đánh răng Bizs+)

– Làm việc với NPP để nắm kế hoạch làm việc, sản phẩm mới, chính sách mới cho khách hàng

– Chăm sóc khách hàng cũ, phát triển khách hàng mới

– Giới thiệu sản phẩm đến khách hàng, lên đơn hàng

– Phụ trách kinh doanh theo tuyến chỉ định

– Nhanh nhẹn, chăm chỉ, giao tiếp tốt

– Ưu tiên có kinh nghiệm kinh doanh thị trường

Uông Bí

Nam Định

Ninh Bình

Tuyển liên tục

3

Kinh doanh thị trường

(Thời trang Aristino, Kwin)

– Làm việc với NPP để nắm kế hoạch làm việc, sản phẩm mới, chính sách mới cho khách hàng

– Chăm sóc khách hàng cũ, phát triển khách hàng mới

– Giới thiệu sản phẩm đến khách hàng, lên đơn hàng

– Phụ trách kinh doanh theo tuyến chỉ định

– Nhanh nhẹn, chăm chỉ, giao tiếp tốt

– Ưu tiên có kinh nghiệm kinh doanh thị trường

Hà Nội

Phú Thọ

Hưng Yên

Lạng Sơn

Quảng Bình

Hà Tĩnh

Nghệ An

Tuyển liên tục

4

Giám đốc kinh doanh thị trường Tây Bắc – Phát triển kinh doanh theo định hướng của Công ty

– Tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện Sales Sup và Đại diện bán hàng của NPP

– Lập kế hoạch kinh doanh mua vào- bán ra, bao phủ trưng bày cho khu vực quản lý

– Đảm bảo hàng tồn kho đúng yêu cầu của Công ty và xử lý các sản phẩm chậm luân chuyển

– Từ 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương

– Am hiểu kinh doanh ngành hàng thời trang

Tây Bắc 31/05/2018

5

Nhân viên bán hàng thời trang (Showroom) – Tư vấn bán hàng cho khách

– Hỗ trợ hệ thống trong các công việc phát sinh

– Kiểm kê hàng hóa trong quá trình xuất nhập hàng

– Báo cáo kết quả bán hàng cho quản lý cấp trên

– Đảm bảo khu trưng bày hàng của công ty

– Đảm bảo doanh thu chỉ tiêu theo hệ thống

– Thời gian: Ca sáng 8h00- 16h00, Ca chiều: 15h00- 22h00, làm 7 ngày/ tuần

– Nam /Nữ : Tuổi từ 18 – 35

– Ngoại hình ưa nhìn

– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng

– Năng động , nhanh nhẹn, tự tin, giao tiếp tốt, chịu khó học hỏi, trung thực

– 108 Trần Duy Hưng

– 169B Thái Hà

– 189 Chùa Bộc

– 103K1 Giảng Võ

– Green star 234 Phạm Văn Đồng

– 81 Cao Lỗ, Đông Anh

– 125- 127 Núi Đôi, Sóc Sơn

Tuyển liên tục

6

Nhân viên bán hàng thời trang (Siêu thị) – Tư vấn bán hàng cho khách

– Hỗ trợ hệ thống trong các công việc phát sinh

– Kiểm kê hàng hóa trong quá trình xuất nhập hàng

– Báo cáo kết quả bán hàng cho quản lý cấp trên

– Đảm bảo khu trưng bày hàng của công ty

– Đảm bảo doanh thu chỉ tiêu theo hệ thống

– Thời gian:

Ca sáng 8h00- 16h00, Ca chiều: 14h00- 21h30

T7, CN: Sáng 9h00- 11h00, Chiều 16h00- 21h30

Nghỉ 1 ngày/ tuần (T2- T6)

– Nam /Nữ : Tuổi từ 18 – 35

– Ngoại hình ưa nhìn

– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng

– Năng động , nhanh nhẹn, tự tin, giao tiếp tốt, chịu khó học hỏi, trung thực

– Hà Nội: Hệ thống siêu thị Vinmart, Fivimart, Lotte, Thành đô, Mường Thanh

– Lạng Sơn

– Uông Bí, Quảng Ninh – Chí Linh, Hải Dương

– Tĩnh Gia, Thanh Hóa

– Hải Phòng

– Đoan Hùng, Phú Thọ  – Quế Võ- Bắc Ninh

– Mộc Châu

– Hà Nam

– Cong Cuông/ Phú Diễn, Nghệ An

Tuyển liên tục

7

Giám sát bán hàng thị trường (sp sữa) – Quản lý & phát triển địa bàn nhằm đạt mục tiêu doanh số, bao phủ thị phần

– Quản lý NPP đảm bảo NPP thực hiện đúng hợp đồng NPP & các tiêu chí quản lý do công ty quy định

– Đảm bảo hệ thống bán hàng được duy trì và sử dụng hiệu quả.

– Giám sát & huấn luyện đội ngũ bán hàng, nhân viên bán hàng

– Nam/ Nữ : Tuổi từ 18 – 35

– Có sức khỏe tốt

– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng sữa / hàng tiêu dùng nhanh

– Năng động , nhanh nhẹn, tự tin, giao tiếp tốt, chịu khó học hỏi, trung thực

– Hà Nam, Ninh Bình, Nam Đinh

– Đông Anh, Vĩnh Phúc, Sơn Tây, Thái Nguyên

– Bắc Ninh, Bắc Giang, Hưng Yên

– Hải phòng, Hải Dương, Quảng Ninh

31/05/2018


Mọi thông tin chi tiết, mời liên hệ:

Nhóm Tuyển dụng

nhomtuyendung@kgvietnam.com

Tel: (+84) 24 3788 0111 (ext 116)

About Thuy Trang Vu

Check Also

Làm chủ công việc – Làm chủ cuộc đời!

Tại K&G Việt Nam, cơ hội luôn dành cho tất cả mọi người. Có thể …